我今年五十四岁在现在公司上了十年班老板没有给我们交社保现在还能衣卜缴吗。。？。

可以尝试要求公司补缴社保，但需符合规定。

分析：根据《社会保险法》，用人单位有义务为职工缴纳社会保险费。若公司未按规定缴纳，劳动者有权要求补缴。但需注意，补缴社保受一定时效限制，且具体操作需依据当地社保政策。

提醒：若公司拒绝补缴或无法达成一致，且影响到您的退休待遇等，问题较为严重，建议及时咨询专业律师或向劳动仲裁部门申请仲裁。
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处理方式：
从法律角度，处理此类问题主要有两种方式：一是与公司协商解决，二是向劳动仲裁部门申请仲裁。

选择建议：首先尝试与公司沟通，明确表达补缴社保的意愿和要求。若公司不予理会或协商无果，再考虑向劳动仲裁部门申请仲裁，通过法律途径维护自身权益。
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具体操作：
1. 与公司协商：明确告知公司补缴社保的法律依据和自身权益，提出补缴请求，并保留好沟通记录。
2. 收集证据：整理好与公司存在劳动关系的证据，如劳动合同、工资条、工作证等，以备不时之需。
3. 申请仲裁：若协商无果，可向当地劳动仲裁部门提交仲裁申请，附上相关证据，说明补缴社保的请求和理由。
4. 诉讼准备：若仲裁结果不满意，还可考虑向法院提起诉讼，但需注意诉讼时效和证据准备。在整个过程中，建议咨询专业律师，确保自身权益得到充分保障。
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